lunes, 26 de octubre de 2015

Activos de los procesos de la organización



La escogencia del personal se realizará de acuerdo a los requisitos definidos en los DPS.  La empresa de Petróleos también posee una serie de documentos que controlan aspectos como asignación salarial o programación de descansos.  Entre otros podemos citar:


ü  Guía de aspectos y condiciones laborales en actividades contratadas

ü  Tabla de niveles salariales de carrera técnica y administrativa para actividades contratadas

ü  Tabla de niveles salariales para actividades no propias de la industrias del petróleo

ü  Catálogo convencional 2014-2015


El contrato cuenta con el procedimiento laboral en el ítem 15; el documento hace parte del contrato, donde el cliente formaliza la forma de contratación del personal a vincular en el proyecto. El documento contiene los siguientes títulos: 15.Procedimiento laboral, 15.1.Viculacion de mano de obra no formada y/o formada no establecida dentro del equipo mínimo, 15.2.Entrega de documentación laboral mensual, 15.2.1.Equipo mínimo exigido en el contrato que debe ser validado por la gestoría administrativa de ser contratado y 15.2.2.Documentacion de la contratación.


Samir Chadid. 2015

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